12月28-29日，九鼎集團永州鼎立隆重舉行了2011年營銷線、營銷服務部競聘（營銷公司總經理、大區經理、營銷服務部經理、技術服務隊長）上崗大會，本次競聘上崗是提高中層干部隊伍素質，優化人才結構的重要舉措，是九鼎集團選用高級人才的方向，是變“要我干”為“我要干”的根本方法。
12月28日上午，所有競聘人員首先參加了筆試，28日下午至29日，30名參加競聘人員進行了競聘演講。他們從工作設想、未來發展愿景、競聘崗位的工作方案等方面進行了精彩的演講、答辯。
競聘者發表演講
競聘演講結束后，評委現場進行了點評和打分，并公布了上崗人選（2個營銷公司總經理、11個大區經理、1個營銷服務部經理、4個技術服務隊長）。
競聘現場
會上，永州鼎立董事長雷國榮為競聘會作了總結發言，雷董表示：“一個公司要搞上去，團隊長起著巨大的帶頭作用，作為競聘上崗人員，得到的不僅僅是榮譽和待遇，而是肩上的擔子和責任；2011年我們要高調起航，一鼓作氣，具體要做到目標高、氣勢高、行動快、執行力強。”
新的一年，形勢逼人，全體員工唯有上下齊心，全力以赴，滄海橫流，方顯英雄本色。
（永州鼎立/李艷艷）