飼料廠為什么不好招生產工人?

shenlan

首先還是待遇的問題，這無疑是主要的，正掙不到錢說什么都白搭
其次自然是工作環境的問題
飼料廠的工人一般對福利要求其實并不高
也會有一點地域文化等方面的原因

lsy304

這個是所有加工型行業共同面對的一個難題啊，后繼無人，以前引以為傲的廉價勞動力將不再廉價

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待遇低，工作量大，生活單一

群馬三立

樓主善于總結啊！
尤其是年輕人，誰干這活啊。
掙錢不多，出力不少。
很多人都去電子廠、服裝廠等，不是很累，坐著掙錢。
年紀太大的干不了了。
現在也就40-50歲的還在堅持著。
以后要斷層，或者他們的待遇超過配方師的時間不遠了。。。。

nftk

主要是老板不舍得花錢，給個2000塊就覺得很多了 都不想想是什么生產環境 現在物價在什么水平

guo08

有錢能使磨推鬼

fangningyun

要是你給他一天100塊現金看有沒有工人來哦

牧川人

現在不單單是生產工人不好招，就連保管這樣的人員都不好招到了，最多一年左右就走人

ryan

朝著機械化發展吧

張帆遠

這個問題我覺得不是問題。危險重重，陰暗潮濕，臟累無比的煤礦都有那么多人去呢，關鍵一個字：工人掙到錢了嗎？沒有休假，飯菜不好，關懷不周都是次要的，出來打工的都的很少有指望舒服生活享受人文關懷的，只要能掙錢，不受氣，其它都好說，也是容易忍受的。但飼料企業許多都是不會給工人付高工資的，也有付不起的。