招一名技術(shù)經(jīng)理有多難？

畜牧學(xué)人

做一個配方師，培訓(xùn)人員需要一個過程，不可能以來都會，得靠積累！

朱習(xí)春

真扯淡，現(xiàn)在人多得是

qq1298277636

人才有些時候，還得注重自己公司的培養(yǎng)啊。

fantasy1203

臨床獸醫(yī)學(xué)碩士畢業(yè)，工作一年，養(yǎng)殖技術(shù)、現(xiàn)場診斷、配方都略懂，能給什么樣的條件？

徘徊的人

我倒是在做技術(shù)經(jīng)理一職，但是你們知道嗎？技術(shù)經(jīng)理一職就是為治病差屁股的活，你也許說待遇是很重要，但是作為我們來說主要是自己發(fā)展的空間。沒有空間我們做了幾年，被公司淘汰了，我們何去何從，所以我們每次的找工作會很慎重，同時不輕易地跳，另外我們天天和一線打交道，做培訓(xùn)，做資料，哪有時間去逛人才市場呀？所以你想招聘好的是不容易，另外你自己也需要培養(yǎng)，經(jīng)理好找，主要是勝任的經(jīng)理不好找

zhuguilong

是你對行業(yè)不熟悉

panhongwei_phw

是啊，這東西那那么容易啊 千里馬有，伯樂也得有啊

sunwei

哎，現(xiàn)在招人真的很難啊！

lzmbxy

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找到了嗎？我們可以談?wù)劇Ｎ业腝Q是873070814

風(fēng)中的眼睛

要和樓主描述的那樣的人碰面都很難，更別說招聘了！他們忙的整天連覺都睡不好，哪有時間去招聘會呀！
這樣的人，行業(yè)內(nèi)多的是！可是估計有這般能力的人，都不會隨便讓你招聘到，沒有足夠大的誘惑，他們是不會輕舉妄動的