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團隊成功的十大步驟

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樓主
發(fā)表于 2008-8-20 14:04:27 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
1、明確團隊的目標和方向。
2、選對人。
3、了解每個人的 優(yōu)缺點,使用其專長和優(yōu)點。
4、制定獎罰制度。
5、取得全體成員全力以赴的承諾。
6、明確每個崗位的職責和標準。
7、不斷做對的訓練。
8、經常溝通,定期檢討。
9、關心下屬,多鼓勵表揚,少批評。
10、制定一個鐵的紀律。


這是我才參加新高度訓練營學習的內容。供大家參考討論。
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沙發(fā)
發(fā)表于 2008-8-20 14:18:24 | 只看該作者
不錯的!把內部的詳細材料貼出來就更棒了!
板凳
 樓主| 發(fā)表于 2008-8-20 14:54:43 | 只看該作者
很多內部東西需要我們保密,沒辦法,因為我們承諾了。
地毯
 樓主| 發(fā)表于 2008-8-20 15:40:10 | 只看該作者
我們在訓練的時候老師只用了一天的時間就讓我們200多人組成了8個有戰(zhàn)斗力的團隊,所以我覺的管理上確實我們有很多東西要學。只要用心,永不放棄沒有完不成目標的。
5
發(fā)表于 2008-8-20 16:16:57 | 只看該作者
hehe~~你說的團隊是銷售還是別的性質的?????
6
 樓主| 發(fā)表于 2008-8-20 16:33:12 | 只看該作者
大部分參加培訓的是各公司中層管理以上的人員。以生產管理人居多。
7
發(fā)表于 2008-8-20 16:39:05 | 只看該作者
團隊合作!
挺好的1!:wulai: :wulai:
8
發(fā)表于 2008-8-20 20:52:01 | 只看該作者
銷售團隊的 團結很難得啊自己的力量真的渺茫
9
發(fā)表于 2008-8-21 06:22:57 | 只看該作者
團隊不是組織起來的最好,是在實際生活中磨練自然組合的才是最強的
10
發(fā)表于 2008-9-14 01:16:39 | 只看該作者
團隊合作很重要 !@@004:
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