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飼料廠該怎么付業(yè)務員薪水

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樓主
發(fā)表于 2009-7-8 14:02:56 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
:tiaotiao: 大家知道,飼料企業(yè)是不欠賬給外面的,要不,企業(yè)遲早要被欠死,那么,現(xiàn)在:
1:給業(yè)務員付底薪+提成。比如:底薪500元,每噸料加X元,他的銷售業(yè)績是Y噸,那么他這個月的薪水就是500+XY。(要銷售員直接面對二級經銷商,那這個問題好解決,可是要是面對一部分用戶,那欠賬就是大問題,要是不欠賬,業(yè)務員的薪水估計就太低了,你大可不必說找強人做業(yè)務,可是要是有能力把飼料賣給養(yǎng)殖戶而不欠賬的人也不必再做業(yè)務員了,這么強的人,少點)
2:給業(yè)務員提成,沒有底薪或者有點底薪,而提成是每噸X元(里面包含二級經銷商的利潤,也包括業(yè)務員的利潤,還包括運費)那這樣的話。業(yè)務員的飼料銷售提成利潤很高 ,可是出去二級經銷商,這個估計就不高了。那當然,就算業(yè)務員把飼料直接賣給用戶,他也有比較高的利潤,要是不欠賬,不知道是不是可以調動他的能力呢?
再好像沒找到其他的好辦法,不知道大家有沒有什么更好的做法,可以拿出來學習,謝謝大家!
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沙發(fā)
發(fā)表于 2009-7-8 14:22:31 | 只看該作者
本帖最后由 zhangguangxin 于 2009-7-8 14:24 編輯

底薪+底價,有能力則存活,無能力就難了。

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nety + 20 該貼得到樓主的二次獎勵!
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板凳
發(fā)表于 2009-7-8 21:36:37 | 只看該作者
提成按每月的回款額發(fā)放,這樣,廠家、銷售人員都有催款的動力,在賣的時候也會考慮回款的難易。
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地毯
發(fā)表于 2009-7-9 02:06:31 | 只看該作者
飼料企業(yè)資源整合 業(yè)務做流程 這樣即保證了飼料企業(yè)客戶群又讓業(yè)務員麻煩的事情簡單話 養(yǎng)殖戶也受益 (未來發(fā)展方向)
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5
發(fā)表于 2009-7-11 12:32:04 | 只看該作者
提成按每月的回款額發(fā)放,這樣,廠家、銷售人員都有催款的動力,在賣的時候也會考慮回款的難可是

可是欠款怎么辦呢?如果是呆帳呢 誰負責????
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6
 樓主| 發(fā)表于 2009-7-11 14:33:17 | 只看該作者
不放債,行不?呵呵
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7
發(fā)表于 2009-7-11 16:29:21 | 只看該作者
不放債,行不?呵呵,這個我相信的。
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8
發(fā)表于 2009-7-15 21:03:25 | 只看該作者
我想走飼料銷售的路啊,不過感覺沒有自信 肯定是餓死的一批
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9
發(fā)表于 2009-7-16 10:42:56 | 只看該作者
業(yè)務員所欠的帳,他自己本身就有義務而且是必須按約定時間回收的------這樣做的目的就是要杜絕欠賬。
至于業(yè)務員的工資,要提倡多勞多得,不要怕業(yè)務員掙錢太多-----碗里有自然鍋里本身就有。
在正常配銷差范圍內,可以按金字塔的方式合理分配效益-------只有大家有利益,企業(yè)生命力才長久。
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10
發(fā)表于 2009-7-16 10:48:19 | 只看該作者
回款是計算的依據(jù),快速回款也是業(yè)務員的責任,只賣全靠賒欠而且拖久不歸不是能力。
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