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樓主
發表于 2010-10-21 09:52:38 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
  A對B說:“我要離開這個公司,我恨這個公司!”
  B建議道:“我舉雙手贊成你報復這破公司,一定要給它點顏色看看。不過你現在離開,還不是最好的時機。”
  A問:“為什么?”
  B說:“如果你現在走,公司的損失并不大。你應該趁著在公司的機會,拼命去為自己拉一些客戶,成為公司獨當一面的人物,然后帶著這些客戶突然離開公司,公司才會受到重大損失,非常被動。”
  A覺得B說的非常在理,于是努力工作。事遂所愿,半年多的努力工作后,他有了許多忠實的客戶。
  再見面時B問A:“現在是時機了,要趕快行動哦!”
  A淡然笑道:“老總跟我長談過,準備升我做總經理助理,我暫時沒有離開的打算。”其實這也正是B的初衷。一個人的工作,永遠只是為自己的簡歷。只有付出大于得到,讓老板真正看到你的能力大于位置,才會給你更多的機會替他創造更多利潤。
  不要一味地埋怨環境帶給人的諸多不便,其實環境本身是客觀存在的,誰處于那個位置都會遇到同樣的問題,聰明的人會努力去改造罷了。
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沙發
發表于 2010-10-21 10:08:46 | 只看該作者
呵呵。非常的在理。

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參與人數 1論壇幣 +30 收起 理由
system + 30 該貼得到樓主的二次獎勵!

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板凳
發表于 2010-10-21 10:09:47 | 只看該作者
呵呵,好像是劉一秒的一個經典案例哦!
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地毯
發表于 2010-10-21 10:18:48 | 只看該作者
人的努力有時是要有環境條件的
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5
發表于 2010-10-21 10:23:43 | 只看該作者
比較形象
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6
發表于 2010-10-21 10:40:55 | 只看該作者
公司的經營沒問題,方向沒偏差是基礎
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7
發表于 2010-10-21 10:48:42 | 只看該作者
現實是很真實的。
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8
發表于 2010-10-21 11:12:18 | 只看該作者
似乎有點兒道理
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9
發表于 2010-10-21 11:20:38 | 只看該作者
只有付出大于得到,讓老板真正看到你的能力大于位置,才會給你更多的機會替他創造更多利潤。
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10
發表于 2010-10-21 17:38:32 | 只看該作者
這個故事我在開晨會時和同事們分享 很有教育意義
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