吃白食的背后

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　　“吃白食”最早源于明末著名作家凌蒙初的《初刻拍案驚奇》，第十八卷云：“況列位在此，無有我不破鈔，反吃白食的。”大意是白吃飯不給錢，和吃“霸王餐”有異曲同工之處，只不過“霸王餐”不但吃得霸氣，而且吃后連骨頭都不吐。一些公務(wù)員，特別是一些領(lǐng)導(dǎo)階層的公務(wù)員，無論是公吃私吃家里吃，統(tǒng)統(tǒng)“吃白食”，統(tǒng)一由縣衙報(bào)銷，應(yīng)驗(yàn)了那句“不吃白不吃，吃了也白吃”十字真言，日子過得賊拉舒服。

　　我國公務(wù)員報(bào)考人數(shù)，已載入吉尼斯世界記錄多年，令很多國家實(shí)為汗顏。很多人報(bào)考公務(wù)員的動(dòng)機(jī)就是想端“鐵飯碗”，而不是為人民謀福祉，為國家盡勉力。進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍便沒了后顧之憂，繼而高枕無憂。公務(wù)員的確是個(gè)好職業(yè)，穩(wěn)定安全待遇高，工資福利保障好。倘若能弄個(gè)一官半職，豈不喜上加歡。名正言順地“吃皇糧”，可謂“一人當(dāng)官，全家幸福。”還有那高高在上社會(huì)地位，更是羨煞旁人矣。入駐公務(wù)員行列后，以“為人民服務(wù)”那套八股論早已拋到九霄云外，竊以為，現(xiàn)在都是以“為人民幣服務(wù)”為奮斗目標(biāo)了。

　　一個(gè)稱職的公務(wù)員是一個(gè)地方、一個(gè)地區(qū)，甚至一個(gè)國家發(fā)展和文明進(jìn)步的基石。而我們這里要說的一個(gè)公務(wù)員，他被稱為“史上最牛公務(wù)員”，讓我們先來看看事情的來龍去脈。

　　話說福建省龍巖市城建監(jiān)察支隊(duì)科員江進(jìn)祥從2003年10月29日由龍巖市人事局介紹到支隊(duì)工作，但從未報(bào)到，九年沒有上過一天班，工資卻照發(fā)不誤。該君玩“躲貓貓”玩了九年，被稱為“史上最牛公務(wù)員”。當(dāng)中國青年報(bào)記者采訪了當(dāng)事人及其所在單位，證實(shí)網(wǎng)上所傳內(nèi)容基本屬實(shí)。但該君辯稱，自己長期不上班，是因?yàn)楸弧盁o限期停職檢查”，倘若此事未公布出來。那么這個(gè)“無限期”估計(jì)只有等到火化那一天了。對于那些富一二三代來說，這筆錢幾乎可以忽略不計(jì)。這筆錢如果是對于農(nóng)村那些貧窮的老農(nóng)來說，那就是天文數(shù)字。這位江進(jìn)祥先生心里有“為人民服務(wù)”的意識嗎？有一絲的職業(yè)道德嗎？有一丁點(diǎn)的廉恥嗎？卻口口聲聲為自己辯稱，倘若事實(shí)真是如此，就因?yàn)樽プ×艘恍?quán)勢的把柄？就可以“挾權(quán)勢以令天下”？這件事，有可能其自導(dǎo)自演的一部滑稽戲，這樣做的目的無非是想驚動(dòng)一些高層插入此事，然后就順理成章解決了九年來的“痛苦”。因?yàn)樗馈皬?qiáng)龍壓不過地頭蛇”的道理。但是，無論其如何狡辯，事實(shí)的確如其陳述，然單憑九年“吃白食”的歷史來說，都顯得蒼白無力。同時(shí)這件事再次爆出中國公務(wù)員管理制度的巨大漏洞、監(jiān)督機(jī)制的形同虛設(shè)、公眾形象的大打折扣。

　　該君在信中說“我曾是上世紀(jì)70年代的農(nóng)民、軍人，80年代的大學(xué)生、中學(xué)老師，90年代的公務(wù)員，曾當(dāng)過科長。僅僅因?yàn)榉从除垘r市人大代表視察中心城市時(shí)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，企圖挽回人民的100多萬元的損失，開罪了地方權(quán)勢集團(tuán)，從此開始了非常人能想象的漫無盡頭的停職檢查：從2002年5月16日被龍巖市人大黨組停職檢查起，已10年了，由于我拒不檢查，至今沒有恢復(fù)我的工作。”正所謂“做一天和尚撞一天鐘”，倘若真是如他說話，那也應(yīng)該主動(dòng)提出停發(fā)餉銀，停薪留職，按正規(guī)程序反應(yīng)問題。然而被牽連的部門也是睜一只眼閉一只眼，任其喊冤。說白了就是江進(jìn)祥抓住了一些地方利益集團(tuán)的小辮子。只能對其任之聽之，“可遠(yuǎn)觀而不可褻玩焉”。如果把他逼急了，就可能“人急跳墻”了，把一些見不得人的勾當(dāng)公諸于世。

　　龍巖市建設(shè)局局長鄭立信在接受記者電話采訪時(shí)表示，之所以沒有停發(fā)江進(jìn)祥的工資，一是因?yàn)樗依锉容^窮，要“以人為本”；二是他不服市人大的處理，到北京等地上訪，“比較容易走極端”。總之，這么做是為了“求和諧，不要激化矛盾”。說得冠冕堂皇，“他家里比較窮”，“以人為本”？笑話！窮的標(biāo)準(zhǔn)是什么？如果是一個(gè)平頭窮老百姓掌握一些把柄的話，那還用不著上訪，直接就把他扼殺在搖籃里了。如果在當(dāng)?shù)啬芴幚硪恍﹩栴}，那沒多少人愿意走越級上訪這條不得已而為之路。“比較容易走極端”？什么是極端？可能“上京告御狀”就是所謂的極端，這樣把事情鬧大便會(huì)有更多的“一根繩上的螞蚱”為此丟烏紗罷了。

　　《公務(wù)員法》里明文規(guī)定：“公務(wù)員在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的予以辭退。”試問，這位兄臺九年中又是如何在考核中被認(rèn)定為稱職？然而一些地方事實(shí)便是不干活也照樣升職，加薪，雖然有公務(wù)員連續(xù)考評不合格被辭退的規(guī)定，譬如此前重慶市奉節(jié)縣吐祥鎮(zhèn)黨政辦主任雷清平在不請假的情況下，利用上班時(shí)間跑去為一位朋友辦生日宴。這一做法，引來當(dāng)?shù)夭簧偃罕姷馁|(zhì)疑。在記者對其采訪時(shí)，雷清平竟稱：不管記者是在報(bào)上、網(wǎng)上、中央媒體乃至于人民日報(bào)上“曝光”也好，他作為國家公務(wù)員，最多也就是給個(gè)處分，不可能開除公職。口氣何其大，膽子何其大，從這里可窺一斑。

　　公務(wù)員招考從報(bào)名、考試、初試、復(fù)試、體檢到正式上班，全程均要公開公平公正地透明化操作，讓真正有志于為“人民服務(wù)”的仁人志士為國家建設(shè)添磚加瓦，讓一些公務(wù)員崗位少成利益集團(tuán)的附庸；真正強(qiáng)化對公務(wù)員履職的評價(jià)考核，做到能者居之，優(yōu)勝劣汰的良性競爭機(jī)制，減少帶有特權(quán)性質(zhì)的福利待遇；真正多重推進(jìn)、多管齊下，才能讓公務(wù)員回歸到其公共事務(wù)服務(wù)的正常職業(yè)定位，讓老百姓真正打心眼里尊重公務(wù)員的正面形象。

　　總之，整個(gè)事件的源頭就是江進(jìn)祥當(dāng)年所反映的問題，“射人先射馬，擒賊先擒王。”，要徹底解決問題只有把這個(gè)源頭查清，給公眾一個(gè)交代。任何公民，無論富貴貧窮者、還是老弱病殘者，只要是共和國的子民都可以向人大反映問題。就因江進(jìn)祥曾是人大機(jī)關(guān)工作人員就認(rèn)定其反映問題屬“構(gòu)成違紀(jì)”，更是無稽之談，毫無可信度和說服力。倘若想用此法來對江進(jìn)祥進(jìn)行“封口”，那更是錯(cuò)雪上加霜。其實(shí)江進(jìn)祥在等待一個(gè)結(jié)果，我們公眾也在等待一個(gè)結(jié)果。

　　最后我們以江進(jìn)祥一句底氣十足的話“辭退我，就會(huì)曝出更多的內(nèi)幕，我相信他們不敢。”來謝幕。這句話讓我們浮想聯(lián)翩，不管事件雙方的結(jié)局如何，吃白食的背后，背后的背后到底是什么呢？大家拭目以待吧！

唐朝2009

拭目以待

老江湖139

公務(wù)員招聘明面上是公開，公正，公平，實(shí)為暗箱操作。
沒有后臺，或后臺不硬，根本不可能考上公務(wù)員。
有的人，已經(jīng)托很多個(gè)人，找到了要人，但是送的禮不夠份量，還是不能當(dāng)上公務(wù)員，有的是先例